7月7日，江南電纜精益管理第一季度（前三期）總結(jié)頒獎(jiǎng)會(huì)議舉行。公司各分廠廠長(zhǎng)、精益管理推進(jìn)辦公室成員、精益管理樣板團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人、基層員工代表、深圳市桑爾企業(yè)管理顧問(wèn)股份有限公司領(lǐng)導(dǎo)及專家100余人參加會(huì)議。

公司精益管理推進(jìn)辦公室主任王勇作第一季度精益管理工作匯報(bào)。

一、推進(jìn)工作開(kāi)展情況；

二、專項(xiàng)改善活動(dòng)；

三、優(yōu)秀改善亮點(diǎn)展示；

四、存在的問(wèn)題和不足；

五、下一步工作重點(diǎn)。

精益管理樣板團(tuán)隊(duì)代表分別作優(yōu)秀微創(chuàng)新、專項(xiàng)改善案例分享及工作總結(jié)匯報(bào)。

為了樹(shù)立標(biāo)桿、榜樣，激起分廠車間你趕我超的良性競(jìng)爭(zhēng)，進(jìn)一步營(yíng)造敢想敢拼精益管理的氛圍。公司領(lǐng)導(dǎo)為在第一季度的精益管理工作中取得不俗成績(jī)的分廠車間頒獎(jiǎng)。

深圳市桑爾企業(yè)管理顧問(wèn)股份有限公司總經(jīng)理黨新民表示，江南電纜做為行業(yè)龍頭企業(yè)，近40年來(lái)堅(jiān)守電線電纜實(shí)業(yè)發(fā)展不動(dòng)搖，取得了令人矚目的成績(jī)。

通過(guò)精益管理進(jìn)一步提升公司的管理水平。通過(guò)找問(wèn)題、想辦法、做改善、定標(biāo)準(zhǔn)的模式來(lái)提升員工的職業(yè)素養(yǎng)。精益管理“沒(méi)有最好，只有更好”。

公司輪值總經(jīng)理蔣永衛(wèi)表示，精益管理項(xiàng)目從今年三月開(kāi)展至今已經(jīng)進(jìn)行了三期，公司全體員工對(duì)精益管理的認(rèn)識(shí)有了很大的提高，能夠把精益管理延伸到車間管理的各個(gè)方面，懂得運(yùn)用工具解決存在的問(wèn)題，這都是值得肯定的，這說(shuō)明江南在精益管理的這條道路上已經(jīng)走出了堅(jiān)實(shí)的一步。

公司的全體員工一定要轉(zhuǎn)變思想，積極主動(dòng)地參與到精益管理各項(xiàng)工作中去，全面提升企業(yè)管理水平、質(zhì)量水平和效益水平，最終江南必將實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際知名的大型電線電纜集團(tuán)的愿景。讓我們一起努力！

精益管理是一個(gè)長(zhǎng)久持續(xù)的過(guò)程，公司將繼續(xù)統(tǒng)籌推進(jìn)、不斷改善，牢固樹(shù)立“全員參與、強(qiáng)化管理、精益求精、追求卓越”的理念，積極探索，勇于創(chuàng)新，逐步構(gòu)建完善的常態(tài)化精益管理體系，促進(jìn)企業(yè)管理水平不斷提升，為推動(dòng)江南電纜高質(zhì)量穩(wěn)健發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量！